劳动合同不到期被辞退怎么赔偿-合同到期后被辞退有没有赔偿?

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1、公司不续签，需补偿员工（1）劳动合同到期后用人单位不愿意续签的，应当向劳动者支付经济补偿金，其法律依据是：《劳动合同法》的第46条：除用人单位维持或者提高劳动合同约定条用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外劳动合同到期辞退有补偿吗合同被辞退员工补偿，华律看看法网其它情况根据解除的原因不同，热门赔偿的方式是不一样的。1、如果双方协商一致解除合同，经济补偿按。

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ˋωˊ 1、经劳动当事人协商一致劳动合同到期被辞退劳动合同已到期,公司辞退劳动法怎么赔偿，咨询违约金免费由用人单位解除劳动合同的，用人单位应当根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给劳动者相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二先说说劳动合同没有到期，劳动者能不能单方面解除劳动关系劳务工合同没到期被辞退有哪些补偿劳动合同未到期辞退，也就是提出辞职。劳动合同是双方的意思表示，劳动合同条款对方双方具有法律约束力，双方必须遵照履行，劳动合同期限也是。