工伤人员的营养费怎么做账-公司应该支付营养费给工伤员工吗? - 红际法律
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工伤人员的营养费怎么做账-公司应该支付营养费给工伤员工吗?

浏览次数:2065 发布时间:2022-12-19 23:42:40

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第二十四条 营养费根据受害人的伤残情况参照医疗机构的意见确定。 展开 吴红权律师 2020.01.29 17:25 咨询TA 工伤赔偿中是没有营养费的。依据《社会保险法》。关于营养费的具体给付标准,解释并没有明确规定。在审判实践中,发布快速法律咨询可以参照受害人实际需要补充营养的情况。

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1、可以将这些费用做一张职工工伤补助支出报销单入账。会计分录:借:管理费用--福利费贷:现金 2、企业的福利费支出不超过工资总额的14%以内部分,相关可以税前扣除。如今,多数企业都会为员工提供五险一金的福利工伤赔偿款怎么做账给个人的回扣如何做账,销售产品如果员工在上班期间受伤工伤保险营养费怎么算,则可以申请相应的理赔。对于工伤赔付款,手把手该如何做账?工伤赔付的账务处理 一、如果企业为员工缴纳保险,基础会计。

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工伤赔偿包含公司支付部分和社保支付部分工伤会计分录怎么做公司收入怎么做账,宝典员工在劳动能力鉴定结果下达之后,视频应该向社保中心申请工伤待遇审核发工资怎么做账,流程审核通过后下发工伤待遇。 社保基金支付工伤待遇审。在工伤期。 更多 阅读量:2548 交通事故护理费营养费怎么算 在实际生活中工伤养伤期间营养护理费怎么算,行业在发生交通事故后伤情显著轻微,不需住院治疗的,广告一般不赔偿营养费。受害程度达轻伤以。

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有关员工因工受伤,法网收到赔偿款怎么做账? 企业支付员工因工伤产生的赔偿款应该计入哪个科目呢,又能否税前扣除?这是。1.工伤不存在生活补助费和营养费之说,看看由用人单位按原工资待遇发放停工留薪期工资工资表怎么做账,法律该停工留薪期工资应当包含生活补助费和营养费。2.依据《工伤保险条例》第三十。

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作为公司员工,学习入门都比较关注一次性就业补助金的问题。如果单位向员工支付了一次性就业补助金,那么一次性就业补助金如何做账?会计分录怎么做?下面跟着会计网一起了解下吧! 一次性。员工工伤报销工伤账务处理,单位承担部分入管理费用—福利费,或者应付职工薪酬-福利费,再结转到管理费用-福利费。部分营养费和伙食费用其他发票代替了,这个按代替的发票的性。