不是劳动合同没给员工一份怎么办-新员工入职劳动合同

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˙▂˙ 劳动合同文本由公司和劳动者各执一份。单位未按规定给到劳动者合同文本的，劳动者可以向劳动保障监察部门举报、投诉。06 我已经申请离职了，单位就是不批准。我有急事不能等了，怎么办。

也就是说签了劳动合同不给员工一份犯法吗工厂员工劳动合同劳动合同自己那份没给，两份在和公司签完劳动合同后，公司应该提供一份给员工，如果公司没有将劳动合同给到员工手上的话劳动合同没有给员工一份算违法吗，员工可以去当地劳动监察大队投诉，由劳动行政部门责令改成，若在此过程中给根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立。

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劳动者与用人单位员工劳动合同范本，是需要签订劳动合同，明确双方当事人的权利义务的。劳动合同签订以后，用人单位与劳动者是需要各自保管一份，作为书面证据使用的。那么，劳动合同没有给员工怎么办？下签了劳动合同未给员工一份，属于违法行为。《劳动合同法》第十六条第二款规定：“劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。”劳动合同应由企业与员工在劳动合。