劳动合同主体在哪里-劳动法律关系主体

劳动关系中的一方应是符合法定条件的用人单位，另一方只能是自然人，而且必须是符合劳动年龄条件签订劳动合同的主体，回答且具有与履行劳动合同义务相适应的能力的自然人。那么什么是劳动劳动合同的主体有以下几点：1、劳动者需年满16周岁，有劳动权利能力和行为能力。2、用人单位有用人权利能力和行为能力。3、订立劳动合同还应遵循合法、公平、平等自愿、协商一致。

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╯▽╰ “劳动合同订立的主体，办公更多是指谁有权订立劳动合同。具体地说，即劳动者和用人单位。我国的用人单位有不同的类型：(1)在中国境内的依法棱准登记的企业；(2)依法核准登记的个体经济组织；(3)依法成立的事业单位；(4)依法成立的国家机关；(5)依法成立的社会团体。【法律依据】”劳动关系中的一方应是符合法定条件的用人单位劳动合同的主体由特定的，相关看看离婚协议另一方只能是自然人，而且必须是符合劳动年龄条件，且具有与履行劳动合同义务相适应的能力的自然人。那么什么是劳动合同主体呢？下面华律。