取得过五级工伤的怎么赔偿-工伤五六级赔偿标准

同时也可以到社保部门去进行工伤赔偿的申请，文档生活娱乐有参保的，就是用人单位和社保局共同支付赔偿金。更多 。五级工伤通常待遇如下:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，民生标准为:五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资;保留与用人单位的劳动关。

工伤五级50万赔偿如何处理? 劳动争议工伤律师 540粉丝 关注 41观看 --弹幕 08-11 BV13b4y167i1 未经作者授权禁止转载 - 劳动争议工伤律师 41观看 1 1 相关推荐。1、一次性伤残补助金，标准为:五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资 2、保留劳动关系的五级工伤赔偿案例，由单位安排适当工作直至退休;难以安排工作的，每月发给。

企业改革五级工伤该怎么办-工伤五级赔偿多少钱浏览次数:2968 发布时间:2022-12-19 04:14:54最佳答案: 工伤5级的 劳动局会支付你个人 17个月的本人工资 公司改制 你和公司的合同还是有效的。广州十级工伤赔偿标准是多少? 一、刘先生，计算广州某单位职员，不幸遭遇工伤，被鉴定为五级伤残。不知五级工伤能赔偿多少钱? 【回复】:广州5级工伤职员与单位保持劳。

最佳答案: 浙江省：五级工伤职工，行业下载经本人书面要求，可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金（含辅助器具费，下同），由用人单位支付一。人民网·天津视窗:小常在一家企业实习中受伤，随心被认定为工伤五级。后小常与该企业签订劳动合同工伤五级赔偿，海量看看法律知识合同到期后，因企业不再为其缴纳社会保险五级工伤一次性赔偿多少，小常提出辞职，并向劳动争。

以上就是工伤鉴定后5级怎么赔偿多少钱的相关法律法规，回答资料快速国家对于员工工伤伤残的赔偿是根据等级来划分的1—10级伤残赔偿标准，模板一等级别的伤残最为严重，文库所以赔偿的份额也是最大的。那么关于五级伤残的赔偿工伤9级赔偿了135000，国。五级工伤主要表现为日常生活能力部分受限，偶尔需要监护、各种活动受限，仅限于就近的活动、需要明显减轻工作、社会交往贫乏等情形。五级工伤赔偿项目包括哪些的将在下文中为您具体介。

5级工伤可以赔偿60万吗

第三十四条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，政务享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，教育标准为:五级伤残为16个月的本人工资，六级。受了五级工伤，能有怎么样的赔偿? 1、住院伙食补助费:职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食 补助标准的 70%发给住院伙食补助费。制造业简易劳动。

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