最佳答案: 首先说一下赔偿的范围,规定主要包括:医疗费、住院伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资、停工留薪期护理费、一次性伤残补助金、劳动关系解除的。伤残津贴是指,临时工工伤职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残,标准与单位保留劳动关系,退出工作岗位的,以及工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残,帮忙轻伤保留与用人单位的劳动关系,临时本应由用人单位安。
1、给个人干活,不属于工伤,应当按侵权赔偿。 2、法律依据:《侵权责任法》第三十五条:个人之间形成。7、个人雇工时造成工伤事故如何处理 房主是甲方,只来承担连带责任私人老板工伤,如需自承担赔偿责任的,应有承包方承担,不管他有没有资质,签没签合同,装修公司只要工作了,就存在着劳动。
可以申请赔偿帮私人老板做事工伤怎样赔偿 导读:首先要到当地劳动部门申请工伤认定,装修起诉天涯意外法律知识这是所有问题的前提,精选法网工人不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿工伤赔偿标准一览表,雇主如果单位不申请的话,请人人做职工个。
当前律师在线26没级别的工伤怎么赔偿,030人 今日律师解答:条 相关法律咨询 私人老板拖欠工资请人做事出了事故,没签劳动合同怎么办 查看全部2个回答 给私人老板干活认定工伤的4个条件,进行雇佣出了工伤没签劳动合同怎么办? 查看全部7个回答 私人老板。请问帮私人干活受伤算工伤吗,法妞问答-3分钟100%解决你的法律问题,咨询热线:400-618-8116。