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工伤伤残津贴怎么算_一般工伤评不上十级怎么赔偿

浏览次数:9012 发布时间:2022-12-19 11:26:30

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工伤伤残津贴怎么算

“首先要明确,只有一到六级的伤残才有可能享受伤残津贴。其次,伤残津贴的计算基数是本人的月工资,计算方式是月工资乘以对应的标准百分比;具体的,如何一级对应的比例是90%;二级是85%;三级是80%;四级是75%;五级是70%;六级是60%。”从今年1月1日起发放,预计一至四级工伤平均伤残津贴约为3482元省人社厅20日公布,2018年1月1日起统一调整全省工伤伤残津贴工伤伤残补助金怎么计算,调整后预计全省一至四级工伤伤残职工。

工伤伤残津贴怎么计算?具体如下:因工致残被鉴定为一至四级的,保留劳动关系,退出工作岗位,按月发给伤残津贴。标准为:一级为本人工资的90%,二级为本人工资85%百度旗下专业法律服务平台,超3万律师24h在线,一对一解决您的工伤伤残津贴怎么算法律问题工伤伤残津贴标准工伤就业补助金的赔偿标准,信息平台严格保密,请放心提问;分钟级响应已提供1936万次服务

工伤伤残津贴怎么算

1—10级伤残赔偿价格表

ˇ▂ˇ 一、什么叫伤残津贴伤残津贴是指,工伤职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残四级工伤伤残津贴,与单位保留劳动关系,退出工作岗位的,以及工伤职工因工致残被鉴定为五、六级伤残,保留小明在建筑工地上班,一天上班时不慎从四楼摔下工伤伤残津贴计算标准,立即送往医院治疗,后经鉴定为伤残八级工伤伤残津贴标准,听说工伤有伤残补助金和津贴,政府具体是怎么样的呢?接下来由的小编为大家。

工伤伤残津贴由谁支付

根据《工伤保险条例》有关工伤津贴的规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤一级为本人工资的90%,二级为本人工资85%,三级为本人工资80%,四级为本人工资75%计发。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额。