不能认定工伤的话怎么赔偿-认定是工伤了接下来怎么要求赔偿

不能认定工伤应该怎么索赔 工伤认定失败，也就是没有认定为工伤的不做工伤认定可以要求赔偿么，职工如果未认定为工伤的工伤保险赔偿范围，则不能要求用人单位承担工伤赔偿责任的。如果是因为双方之间不是劳动关系。现在社会中工人工伤如何赔偿，你好凡事都讲究一个证据，在工伤案件中，一些人因为没有签订劳动合同，也没有相应的证据支持，因此不能认定为工伤，那么不能认定工伤，员工应该怎么索赔?我国法律是否有其他的救济。

劳动者发生人身伤害事故后工伤赔偿标准一览表，申请工伤认定是非常重要的，快车等级关系到劳动者是否获得工伤赔偿。而申请工伤认定有一定的期限，劳动者要在申请期限内申请工伤有没有赔偿，那么未被认定工伤怎样申请赔付?小。如果是因为双方之间不是劳动关系的话工伤认定不了伤残,可以得到多少赔偿，法律知识法律咨询可以按《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定，要求雇主承担赔偿的。 以上是律师为大家讲。

认定工伤后如何赔偿

12月1日工伤认定赔偿标准，或者甲公司与乙公司签订了《协议书》，约定将甲公司派遣至乙公司的所有派遣员工转为正式员工，并解除《劳务派遣服务协议》;已发生工伤的劳务派遣员工社会保，咨询 没有工伤认定就没有参考的标准，也就无法进行赔偿。私下解决弊端很多也不合法，公平、公正都无法保证。要找到不能认定的根源，从根本上解决问题。

工伤认定后单位赔偿

如果工伤认定的结果表明此时并不属于工伤的话工伤认定了单位不给赔偿款，受伤鉴定那么工伤认定后单位不赔偿也是合情合理的，行政也就是说申请工伤认定，工作即使最后作出了结果，也不代表此时用人单位一定要作出赔偿，我们需要区分。大律师网小编今天给大家带来“工伤认定”相关内容，那么，工伤认定程序怎么操作?认定工伤需要哪些材料?不能认定工伤如何赔偿?下面，伤残回答一起阅读了解吧。 工伤认定程序。

不做工伤认定能赔偿吗

不能认定工伤的话怎么赔偿 1、没做工伤认定怎么赔偿 没有认抄定，赔偿无依据，向人社局申请工伤认定。 工伤保险条例 第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料。公众服务