怎么上兼职工伤

给兼职人员上工伤保险需要的手续: 1、兼职合同复印件一份; 2、身份证复印件一份; 3、增员表一式两份(盖章); 4、个人信息登记表一式两份(盖章); 5、户口簿首页及本人页复印件。1、兼职人员不得双重参加工伤保险吗 可以，智联根据《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》(人力资源社会保障部第13号令回))第九答条 职工(包括非全日制从业人员)在两个或者两个以。

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一、兼职人员需要上工伤保险吗 现在一般兼职员工的情形主要有:非全日制员工、被劳务派遣员工、特殊劳动关系员工等。 1、非全日制员工: 依据相关法律规定，免费手机方法薪资用人单。(1)若该人员参加兼职工伤时使用的是派号，看看则直接用本人身份证号办理新参保即可兼职工伤期间工资怎么算，到区社保中心提交以下材料办理: ①《北京市社会保险参保人员增加表》一式二份; ②。

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兼职员工发生工伤怎么办 根据《关于实施(工伤保险条例)若干问题的意见》第一条的规定:“职工在两个或两个用人单位同时就业的，服务海量轻松各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。职工发生工伤。可以对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼，确认与用人单位存在劳动关系后进行工伤认定。并根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。