?0? “保留与用人单位的劳动关系,难以安排工作的六级工伤能赔20万吗六级伤残每月多少钱,由用人单位按月发给伤残津贴,六级伤残为本人工资的60%。与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金六级工伤认定,补助金标准以当地规定为标准。《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为”工伤以及事故等级一共是会被划分为一到十个等级,按照劳动法规定,不同的等级所需要进行支付的赔偿相应也是不同,但我们遇到工伤的情况6级工伤大概可以赔付多少钱,我们要积极进行工伤赔偿的。
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