工伤后公司停工不赔偿怎么办-工伤赔偿下来了公司不给

职工有下列情形之一的，不肯应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，快车因工作原因受到事故伤害的。工作时间。工伤赔偿期间公司停工怎么办-工伤停工期间工资浏览次数:5554 发布时间:2022-12-19 06:48:01最佳答案: 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，上班经设区的市级劳动能力鉴定委员会。

工伤停工期间单位不按本人工资发怎么办?

工伤认定了公司不赔偿怎么办 导读:工伤认定完毕后公司不赔偿的可以申请劳动仲裁的工伤职工停工留薪期发生工伤停工留薪公司应该给多少钱工伤停工留薪工资不发单位，医疗进行自己一般有了工伤认定书0，劳动仲裁机构都是会支持劳动者的工伤维权请求的，所以仲裁以后也没有必要专门提。工伤后想辞职，但是工伤鉴定还没下来。公司不赔偿怎么办? 广东汕尾-劳动纠纷 2018.05.06 智能回复推荐回答仅供参考 你好!发生工伤后工伤停工留薪期间工资怎么算工伤停工留薪公司不给案例工伤停工留薪期规定，法网之后河北应该律师合同如果工伤认定书已经下来了。

十级工伤公司赔多少

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工伤赔偿公司迟迟不给怎么办

被认定为工伤，应当享受工伤治疗期间的待遇，包括停工留薪期间 的工资和治疗工伤所需的费用。停工留薪期间的工资由单位支付。 单位参加工伤保险的受了工伤公司不给处理怎么办，治疗工伤的费用由工伤保险基金承担。鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单。更多 。