劳动合同没有写终止日期怎么处理-劳动合同起止日期和终止日期

（一）劳动合同期限；（二）工作内容和工作地点；（三）工作时间和休息休假；（四）劳动报酬；（五）社会保险；（六）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负劳动合同中未写终止日期该如何办劳动纠纷30 次阅读律师解答刘纪伟律师回复于2020.04.06 咨询我依据我国相关法律的规定，劳动合同中没有写终止日期的，双方。

ˋ０ˊ 依据我国相关法律的规定合同上没有写终止日期，劳动合同中没有写终止日期的，双方可以补充约定合同期限，法律咨询如果没有补充约定的，房屋买卖合同只需要写明以下内容即有效：1、当事人的名称或者姓名和住所；2、标的；3、数量；4、质量。

劳动合同中未写终止日期如何办劳动纠纷10 次阅读律师解答刘纪伟律师回复于2020.04.06 咨询我依据我国相关法律的规定，劳动合同中没有写终止日期的，双方可“依据我国相关法律的规定，劳动合同中没有写终止日期的，双方可以补充约定合同期限劳动合同起止日期和终止日期，如果没有补充约定的，视为无固定期限劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动”。

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劳动合同中未写终止日期怎么办劳动合同中没有写终止日期的劳动合同终止的条件有哪些解除劳动合同证明日期，双方可以补充约定合同期限，如果没有补充约定的劳动合同没有写劳动期限，视为无固定期限劳动合同。《中华人民共和国劳动合同法》第十四条无固定没有期限，通知就是却少合同的成立要件，回答合同就是不成立的。介于此，你可以向用人单位提出要求明确合同期限，或者变更为无固定期限劳动合同。当然，合同形式不合法不代。