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是在以前历次签订的固定期限劳动合同到期后,大全租赁因劳动合同期限之外的内容未达成一致而导致劳动关系终止,没有证据证明用人单位存在着“违反本法规定解除或者终止劳动合同的”的情形,协议书购销劳务合同故本按旧法即《劳动合同法》实施前的相关法律规定,固定期限劳动合同期满终止,用人单位既不需要提前通知,也不用支付经济补偿金;按新法即《劳动合同法》固定期限劳动合同终止时,用人单位。
ˋ^ˊ 一、劳动者与用人单位签订的书面劳动合同到期后劳动合同到期是解除合同还是终止合同,模板劳动者是否可以得到经济补偿金主要看是劳动者提出不续签一般没有经济补偿。劳动者因用人单位提供的新劳动合同待遇降低的提出不续签的,怎么免费一、劳动合同到期的赔偿有以下规定:《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的。