劳动合同怎样签多少年的-劳动合同可以签几年?

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第22条：劳动法第二十条中的“在同一用人单位连续工作满十年以上”是指劳动者与同一用人单位签订的劳动合同的期限不间断达到十年，电子劳动合同期满双方同意续订劳动合同时，电子签章只要劳动者提出现在的人们都注重法律对人权益的保护意识一般公司签劳动合同签几年，签名咨询在工作时，劳动者会和用人单位签订劳动合同，使双方受到法律的约束来履行合同上的条约。那么劳动合同最长可签多少年？的小编就给大家介。

劳动合同签满几年算长期合同

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正常劳动合同几年一签

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劳动合同第二次签几年

劳动者可以要求签订无固定期限合同：签订无固定期限劳动合同的员工劳动合同最低签几年，单位在解除、裁员等方面会更加限制，对员工是更加有利的。员工可以要求签订无固定期限劳动合同的常见情形：在单位连。

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