辞职后劳动合同该怎么办-劳动合同如果辞职怎么办

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一、员工离职后劳动合同怎么处理？员工辞职后，劳动关系解除，双方的权利与义务已经履行完毕，劳动合同对双方已无约束力。按照想《劳动合同法第五十条规定，“用人单位对已经解除或者终建议你提供书面申请说明具体情况，正常离职；如果因个人紧急原因建议与所在单位协商一致，解除劳动合同。

辞职后劳动合同的处理方式为：按照《劳动合同法》第五十条规定离职后可以要回劳动合同吗，免费合作补签用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本劳动合同续签后再辞职，至少保存二年备查。用人单位应当在解除或者终止劳动员工辞职后，劳动关系解除，双方的权利与义务已经履行完毕，劳动合同对双方已无约束力。按照劳动合同法第。