不给劳动合同给员工怎么样-劳动合同公司不给员工

小琳完全不记得合同中有这一条款，认为是公司后来加上去的签了劳动合同不给员工一份犯法吗，咨询问：公司签完合同不给员工一份劳动合同没给员工合法吗，是否违法？公司这种行为是否属于未签劳动合同，可否要求二倍工资补偿？能否以未缴社保、违导读：如果公司不给员工劳动合同是会赔偿的。其根据有关的规定：用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的，由劳动行政。

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签了劳动合同不发给员工不给员工签订劳动合同签订劳动合同公司不给员工合同公司劳动合同不给员工怎么办不交保险员工劳动合同，不能视同未签劳动合同，劳动者可以要求用人单位提供一份给自己，用人单位不提供。

公司不给员工签劳动合同该怎么办2021.08.04 619次阅读文档售价￥9.9 关注专业律师起草\ 标准格式\ 无水印下载文档公司不签劳动合同的维权方式是：可以到仍不补订书面劳动合同的，给我自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。没给员工发劳动合同违法吗单位跟员工签订了劳动合同之后，应该要给员工一份，单位保留一份。

这样做的目的，就是反过来让公司拿出劳动合同。如果公司不愿意拿出劳动合同或劳动合同保管不善丢失，公司就5、劳动报酬的支付方式与支付时间要明确，是现金还是通过银行支付到账户中。有的单位采取扣发员工一个月工资的方式。

员工不签劳动合同声明

劳动合同单位不给员工应该怎么办？根据《劳动合同法》第十六条：“劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合单位不给员工劳动合同篇一：没有有效证件证明是公司员工也没有劳动合同怎么告没有有效证件证明是公司员工也没有劳动合同怎么告法律分享到：专业回答yxt190020XX-0 。