劳动法里劳动合同里试用期不能超过多久-劳动法1年合同试用期

(一)限定能够约定试用期的固定期限劳动合同的最短期限，股份并且在劳动法规定试用期最长不得超过六个月的6个月，前提是合同期限不低于3年。

￣□￣｜｜ 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，更多试用期不根据劳动法的规定，买卖劳动合同可以约定试用期，时间的长短由单位根据自身的实际情况和不同岗位来确定，查看一般试用期有上限，没有下限，也可以不约定试用期0，但是最长时间不能超过6个月。试用。

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