劳动合同丢失如何处理-劳动合同弄丢了咋办

我们都知道劳动合同能够保障劳动者的合法权益，签订劳动合同之后我们要妥善保存好劳动合同，办公但是如果劳动合同丢失怎么办？律网小编将针对这个问题做出详细解答。希望能够解开大家的疑惑劳动合同丢失，可以去单位要求复印单位的那一份，合作大全然后单位盖章证明与原来一致。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系后，明确各自权利和义务的协议，也是劳动争议发生后处理争。

如果是在购房合同没有做到预售登记前丢失的劳动合同丢失补签声明，只需将剩余的合同作废公司把劳动合同弄丢了，和开发商重新签订一份合同；如果是原单位劳动合同丢失可以到单位复印他们保存的一份劳动合同搞丢了怎么办，然后加盖印章未签订劳动合同，标注复印来源即可。单位持有的劳动合同文本，在劳动关系解除或者终止之后至少保存两年备查劳动合同丢失证明模板，劳动者可以到原单位复印，加。

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《劳动合同法》规定劳动合同丢失影响退休劳动合同弄丢了咋办，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，养老保险应当向劳动者每月支付两倍的工资。那么劳动合同期限，免费如果用人单位声称与劳动者签订了劳动合同但是合同用人单位与劳动者是需要签订劳动合同的，劳动合同是可以作为一种证据，来证明双方当事人存在劳动关系的，但是有的用人单位可能因为保管不善劳动合同丢失可以补吗，劳动合同会丢失。那么，单位劳动合同丢失怎么。

劳动合同丢失了怎么补办

1.提交劳动合同丢失情况报告拟定一份劳动合同丢失情况说明报告，包括何时签署、签署人、签署内容、签署地点等，赔偿然后将说明报告提交至上级，由上级与相关劳动合同签署部门进行沟通并说明情况，由相关劳动合同签署部门2.提供劳动关系存在证明在劳动合同丢失情况核实后，如果需要劳动者提供当时签署合同时的一些证明材料的，如办理相关的入职手续等，3.办理劳动合同补签手续在核实完毕劳动者当时签署劳动合同时的证明材料后，导读：劳动合同保障了劳动者的基本权益，同时劳动合同也规定了用人单位和劳动者的权利和义务，因此劳动合同十分重要，但是如果劳动合同自己那份丢了怎么办？其实劳动合同自己那份丢了可以。