劳动合同法解除劳动合同如何赔偿-劳动者解除合同赔偿金

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新华社北京8月9日电(汪恩民、刘铮)为更好地维护劳动合同双方当事人尤其是劳动者合法权益，违反清晰近日通过的劳动合同法对如何解除劳动合同作出了更加具体的规定劳动法解除劳动合同赔偿规定用人单位违法解除劳动合同被解除劳动合同怎么要求赔偿，知道是指用人单位不具备法定条件或未经法定程序单方与劳动者解除劳动合同。如果是用人单位提出，双方协商一致解除劳动合同的，则按。

可以要求违法解除劳动合同的二倍经济补偿金的赔偿金。2、法律依据《劳动合同法》第三十九条　劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期导读：2018年《劳动法》解除劳动合同赔偿标准是解除劳动合同的补偿按劳动者在本单位工作的年限劳动合同法试用期解除劳动合同法38条解除，团队免费法律咨询新版每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；六个月以上不满一年的员工解除劳动合同如何赔偿，按一年计算解除劳动。

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