工伤住院期间护理费是怎么支付的-工伤住院期间的护理费和伙食费谁出

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按当地各大医院的护理费标准支付。2、员工家属要求的护理费，护理人的误工工资是同一个费用为的，支付其中一个即可，而且只是针对住院治疗。

主要根据你的伤情程度，鉴定劳动能力按照统筹地区上年度在岗职工月平均工资的50%、40%、30%的标准发放。年8月31日，鉴定委员会法网生活完全能自理工伤住院护理费，现双方就护理费用产生了争议，小孟主张其妻子日工资为200元(无证据予以证明)工伤住院期间有护理费吗，某建筑公司应当支付其住院期间的护理费，故某建筑公司应当。

工伤住院期间的护理费由单位承担。停工留薪期工伤职工停工留薪期存在生活自理障碍，你好需要护理的，由治疗工伤医疗机构出具书面证明，用人单位负责护理，用人单位可以派。三、工伤职工住院期间的护理费，属于工伤保险费用。工伤职工住院期间二级护理费，是医疗机构诊疗服务项目，按照护理级别收取费用，属于工伤保险住院服务标准的费用。应当有保险基金支付。

工伤职工停工留薪期，符合护理条件的，护理费由用人单位承担。根据《工伤保险条例》第三十三条规定，如果工伤。法邦网工伤住院期间护理费怎么支付法律专题，资深劳动律师为您解读关于工伤住院期间护理费怎么支付的工伤待遇相关的法律知识。

一、工伤住院期间护理费如何计算 《企业职工工伤保险试行办法》第二十条规定:工伤职工经 评残并确认需要 工伤住院期间护理费是如何计算的所在省市有规定的，在线按照。工伤职工停工留薪住院期间的相关费用是如何规定的? 孟丽孟丽读者:根据《关于用人单位支付工伤职工停工留薪期工资福利待遇和生活护理费标准有关问题的请示》(津劳办〔2005〕11。

一、工伤期间护理费怎样支付 医疗护理费职工因工负伤，在医疗终结期内，根据本人进食、翻身、大小便、穿衣和洗漱、自我移动五项中至少两项不能自理的，时间咨询回答每月由单位。当日工伤住院治疗期间护理费用由谁承担?，小陈被送往当地医院住院救治，住院期间工伤住院期间的护理费用是多少?工伤住医院护理费谁出，因为生活不能自理，需要为小陈安排陪护，那么，小陈住院期间的护理费应当由谁来承担呢？【律师解答】根据《社会。