保险不给交怎么解除劳动合同-劳动合同社会保险条款

您好！您可以要求公司补缴社保和造成的损失。建议协商劳动合同保险条款不交五险的劳动合同有效吗，协商不成可申请劳动仲裁维权。如果不解除合同，自己缴纳社保劳动合同社会保险规定，费用很好，原单位与劳动者共同承担的部分都需要劳动者自己承担，共需要承担。

咨询电话区：天津-天津咨询电话：133-***-5088地区：山东-烟台。

＼　＿　／ 百度旗下专业法律服务平台和公司解除劳动合同了但是保险没给我交签劳动合同不给员工交保险可以嘛，免费法律咨询超3万律师24h在线，一对一解决您的保险不给交怎么解除劳动合同法律问题，信息平台严格保密解除劳动合同保险交到什么，请放心提问；分钟级响应已提供1986万次服务

不交保险员工劳动合同

●＾● “用人单位没有给劳动者交社会保险没有跟单位解除合同、单位不给交社保，未交法网协议劳动者可以按照《中华人民共和国劳动合同法》第38条规定，劳动者可以立即解除劳动合同解除劳动合同丢了保险交不上，不需事先告知用人单位，并要求用人单位支付补偿金和补缴社保。如果单位不配合，可以向劳动局投诉或者申请劳动仲裁，公司是否收到你的解除通知书这个并不会有太大的影响，只要尽到”。

不交保险的劳动合同

与单位解除劳动合同，看看如果原单位压着保险不给怎么办？这是个比较麻烦的事情。按照《劳动合同法》第三十七条的规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。如果劳一、公司不交社保，劳动者怎么索要赔偿？如果用人单位未依法给用工缴纳社会保险，将面临以下后果：劳动者因为单位不交社保而解除劳动合同的工伤保险解除劳动合同，可以要求单位支付经济补偿金。一般经济补偿。

”劳动者收到用人单位的解除手续后如果找到新的用人单位可以在新用人单位办理社会保险缴纳手续少交社保可以解除劳动合同吗，继续缴纳若有未尽事宜可以在线咨询或致询师鑫律师 （服务地区：山东-济南）