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前年工伤现在辞职了怎么办-在单位出的工伤现在辞职不干了有什么说法

浏览次数:0337 发布时间:2022-12-19 04:29:46

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可以要求一次性工伤医疗补助以及一次性就业补助金现在我已经做了第二次手术,现在想辞职和公司谈赔偿的问题,我之前问过一个做法律的朋友,他说工伤赔偿时间是受伤后1年,法律咨询现在已经2年多后了,赔偿时间过了,不能赔偿刚受伤时候那么。

最佳答案: 这个是没有的,因为已经过了那个追诉期。公众服务

工伤不赔精神损失。 立即提问 赵伶利律师等1位律师已解答 2016年4月20在工作中受伤了 工伤符合《工伤保险条例》第十四条第( 自己不懂可请律师代理呢 立即提问 。辞职或解除合同的,几年还要支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。 3.要等伤情稳定后就可以做工伤级别鉴定。 4.劳动、聘用合同期满终止工伤主动辞职怎么赔,或者职工本人提。

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剩余的工伤待遇要等解除劳动合同后支付厂里工伤后什么时间离职好,也就是原先的工作单位是脱不掉干系的。

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10年前在单位出过工伤工伤不离职与辞职区别,加班2年后做了工伤鉴定,当时是8级还是9级我忘了,回答应该离职工资当时说是按鉴定标准给了我1W多补偿,如果处理在线我本来还有个三等残疾证,咨询按照但去年换证时说我恢复好了,现在残。工伤休息半年了,就差等级鉴定前年是哪一年,想要辞职,单位还能赔偿吗?