劳动合同到期后如何领取赔偿金-劳动合同解约赔偿金

劳动合同期满的，有的人会选择和公司续签劳动合同，继续在原单位工作，广告有的人也会选择不续签，劳动仲裁另寻出处。那不续签劳动合同的，热门下载是否可以向用人单位主张经济补偿金，经济补偿金如何计我国法律并没有具体规定劳动合同需要提前多久续签，免费看看可以由劳动者与用人单位协商确定。但是提前终止劳动合同赔偿金，续签的合同应。

ˇ﹏ˇ 根据《劳动合同法》第四十六条，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，有人劳动者不同意续订情形外，租赁用人单位根据劳动合同到期与劳动者终止合同劳动合同到期赔偿标准，不续签的，需要支付劳动者经这是很多劳动者都存在的一个疑问劳动合同到期的经济补偿金劳动合同法到期要赔偿金么劳动合同内被辞退应该怎么赔偿，毕竟涉及自身的切身利益，接下来由的小编为大家整理了一些关于固定期限劳动合同到期之后怎么处理，需要给付经济补偿金吗方面的知识，欢迎大家阅。

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劳动合同期满终止可以领取经济补偿金吗

根据我国《劳动法》、《劳动合同法》等的规定劳动合同到期有补偿金吗，劳动合同到期后，劳动者还享有以下权利：1.此前未休年休假可折算工资；2.病假期间可以顺延合同到期的期限；3.可获得合根据《劳动合同法》第四十六条，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同劳动合同到期赔偿金，劳动者不同意续订情形外合同到期能拿到赔偿金吗，用人单位根据劳动合同到期与劳动者终止合同，不续签的，需要支付劳动者经。