脚扭了怎么做工伤认定-上班时把脚扭伤这样算工伤吗

如果是在工作中因自己原因受伤的，也可以向单位进行索赔，可以申请工伤认定，再根据认定结果进行工伤索赔。工伤认定申请要提交下列材料: (1)劳动合同复印件1份; (2)医疗诊断证明(病历、费用清单、检查单等)复印件1份; (3)身份证复印件一份; (4)交通事故的，提供交警部门。

脚扭伤如何做工伤鉴定? 向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定脚扭伤算工伤需要提供什么证明吗，申请表公司需 要在事故发生的一个月内申报，解答什么如果公司不申请，则工伤职 工或者其近亲属在一年内提出认定申请。在工作中扭伤脚是属于工伤的。可以报工伤。在工作中扭伤脚，法律知识符合《工伤保险条例》中关于“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的”规定，所以属于工伤。 《工伤保险条例》 。

谈到脚扭伤，不是所有脚扭伤都是能进行工伤鉴定的，有时候不小心崴了一下脚，并没有造成很大的影响，是不能要求公司进行赔偿的，法律有相关规定脚骨折算几级工伤，就是为了防止某些有。脚扭伤工伤鉴定包括三个步骤，分别是确定工伤，评估工作能力以及员工应享受的与工作有关的待遇和救济方法。用人单位或工人或其直系亲属或工会组织可以提出鉴定工伤的申请。申请顺序因。

最佳答案: 劳动者上班期间扭伤了脚，是算工伤的，劳动者应当携带相关资料到当地的社保部门申请工伤认定。1、向人力资源和社会保障局（原劳动局）申请工伤认定，公司需要在事。1、《职工工伤与职业病致残等级》没有规定进行劳动能力鉴定，即工伤伤残鉴定的时机脚被扭了可以做轻微，但其中有多处规定了“内固定术”是构成工伤残疾的标准之一，可是却并未规定要。

摘要:一、交通事故脚扭伤怎么进行工伤认定 向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定，可以做公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认。公司有一同事在工作时间外出拜访客户时骑电动车脚扭到怎么做有氧，法律咨询因为避让行人而扭伤了脚，当时他本人没注意，过了几天向人事部反映，说是去医院检查后发现骨裂，需要打石膏，要问工。

“ 脚扭伤怎么办理工伤扩展阅读”， 推荐答案:误工费按照您的实际误工时间和收入进行计算，营养费需要遗嘱明确加强营养才可以主张的。你好，律师用人单位未在事故发生之日30日内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请的，受伤职工或者其直系亲属。

脚扭伤能进行工伤鉴定是怎样的? 导读:劳动者上班期间扭伤了脚，是算工伤的工伤认定去哪个部门做，劳动者应当携带相关资料到当地的社保部门申请工伤认定。 受了伤之后，先申请工伤认定脚扭到了第一时间怎么做，认定完后再申请劳动本领。在一家公司上班，是会给交社保的，社保包括五种保险，其中一种是工伤保险，工伤保险是在员工受了工伤之后可以享受的待遇，那么脚踝扭伤如何申请工伤呢?接下来小编就把申请工伤的流程。