节假日又扣工资算不算违法-节假日扣工资合法吗

如果劳动者按照劳动合同的约定，提供了无过错的正常劳动，而用人单位又不具有扣除工资的法定理由的，就属于克扣劳动者工资。克扣劳动者工资的行为是违法行为，是对劳动者工资权的。在法定节假日加班不支付三倍工资的做法违反了《劳动法》的规定，许大方律师网是对劳动者工资的扣减。劳动者可以到当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求单位支付三倍工资。 法定假日单位不给三。

节假日放假会扣基本工资吗

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厂里自己放假扣钱保底工资算不算违法 可以到劳动部门投诉。 立即提问 刘建平律师等1位律师已解答 春假放假，公司扣工资违法吗 您好，春节是国家法定节假日，法。属于违法行为。