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合同法第96条内容-合同法第96条合同解除的通知方式

人民微看点
2022-12-19 02:02:54
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问题 劳动合同法第47条 郭彪律师 解答 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,法院判决书下来要求赔偿金每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,卖家答应签法律合同按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付。法律、行政法规规定解除合同应当办 理批准、登记等手续的,依照其规定。解读: 《合同法》第 96 条规定“当事人一方依照本法第九十 三条第二款、第九十四条的规定主张解除合同。

合同法第96条内容

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合同法六十条内容

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合同法第六十条规定《合同法》第96条规定“当事人一方依照本法第九十三条第二款、第九十四条的规定主张解除合同的,应当通知对方”。该条中应当通知对方有两种观点:一种观点认为解。当事人一方依照本法第九十三条第二款、第九十四条规定解除合同,劳动合同法第96条应当遵守下列程序规定:一、必须具备法定解除合同的条件合同法第九十三条第二款。

来源:封面新闻

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